“头条.“当代奴隶制温床”！联合国针对加拿大一项“计划”发出警告，更多>>”
在2024年8月14日，联合国发布了一份令人震惊的报告，直指加拿大的临时外国工人计划存在严重问题，将其形容为“当代奴隶制的温床”。这份报告详细列举了这些工人遭遇的种种不公平待遇，包括工资克扣、无薪超时工作、长时间劳作、休息受限、缺乏安全防护装备，以及遭受性骚扰、性剥削和身心言语虐待的情况。此外，报告还指出临时外国工人在获取医疗资源方面面临障碍，部分雇主甚至阻挠他们就医，同时提供的生活条件恶劣，多人挤住在狭小的空间里，基本生活设施严重不足。工人们对于自身合法权益的认知也常常被雇主有意忽视。
报告强调，加拿大应着手改革临时外国工人项目的现有框架，以打破雇主对工人住宿、医疗接入及法律地位的不当控制，保障他们的基本人权和尊严。加拿大临时外国工人计划由多个部门联合监管，旨在当本土劳动力无法满足需求时，引入外籍工人填补临时岗位空缺，这些岗位多集中于农业及相关领域。尽管官方表态将缩减这类工人的招募规模，但数据显示，自2019年至2023年间，获批进入加拿大的临时外国工人数量实际上增长了88%。
联合国的警告和报告的发布，为加拿大敲响了劳工权益的警钟，呼吁国际社会和加拿大政府立即采取行动，改善临时外国工人的工作和生活条件，确保他们的基本权利得到尊重和保护。这一事件也引起了国际社会的广泛关注，人们开始审视和反思现行的外籍劳工政策，以及如何在全球化背景下平衡劳动力需求与人权保护。
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